En bref
- La mission porte sur la veille juridique et réglementaire appliquée aux entreprises.
- Les formations s’adressent notamment aux juristes, responsables conformité, responsables qualité, professionnels des ressources humaines et dirigeants de PME.
- Les interventions peuvent se dérouler en présentiel ou à distance.
- Le périmètre de mobilité couvre la région Casablanca Settat, dont Casablanca, El Jadida et Mohammedia.
- La mission vise à faire construire aux participants une démarche de veille, d’analyse d’impact et de suivi des actions.
Villes concernées
CasablancaEl JadidaMohammediaSettatBerrechidBouskouraBouznika
Votre rôle chez FormaGroup
Cette mission consiste à transmettre une méthode opérationnelle pour repérer les évolutions juridiques utiles, vérifier la fiabilité des sources, analyser les impacts pour l’organisation et suivre les actions engagées. Les interventions peuvent être proposées en présentiel ou à distance dans la région, notamment à Casablanca, El Jadida, Mohammedia, Settat, Berrechid, Bouskoura et Bouznika.
Missions confiées
- 1Animer des séquences permettant aux participants de définir le périmètre de veille adapté aux activités et aux processus de leur organisation.
- 2Guider les apprenants dans le repérage, la qualification et l’évaluation de la fiabilité et de la pertinence des sources réglementaires.
- 3Faire travailler les participants sur le suivi des textes et des évolutions réglementaires, puis sur l’analyse de leurs effets possibles sur les processus internes.
- 4Accompagner la formalisation d’une alerte juridique, l’attribution des responsabilités et la construction d’un plan d’action adapté aux changements identifiés.
- 5Présenter les pratiques de diffusion des alertes aux équipes concernées et la tenue d’un registre de conformité permettant de suivre les actions réalisées.
- 6Encadrer la création d’un tableau de suivi qui rassemble les évolutions détectées, leur analyse d’impact, les responsables désignés et les preuves de mise en œuvre.
Programme de formation à animer
Une maîtrise pédagogique des thèmes suivants est attendue :
Module 1Définition du périmètre de veille
Module 2Repérage et qualification des sources
Module 3Suivi des textes et des évolutions réglementaires
Module 4Analyse d’impact et attribution des responsabilités
Module 5Diffusion des alertes aux équipes concernées
Module 6Registre de conformité et preuve de mise en œuvre
Module 7Construction d’un tableau de suivi
Objectifs pédagogiques
Voir le programme complet de la formation →- Définir le périmètre d’une veille juridique selon les activités de l’organisation.
- Évaluer la fiabilité et la pertinence des sources réglementaires.
- Analyser l’impact d’un changement juridique sur les processus internes.
- Formaliser une alerte, un plan d’action et une preuve de suivi.
Public à former
La formation s’adresse aux juristes, responsables conformité, responsables qualité, professionnels des ressources humaines et dirigeants de PME. Les participants travaillent sur la mise en place d’une veille liée aux activités de leur organisation.
Approche pédagogique attendue
- Vous utilisez des cas pratiques pour entraîner les participants à délimiter leur périmètre de veille et à repérer les évolutions pertinentes.
- Vous proposez des exercices de qualification des sources et d’analyse des conséquences d’un changement juridique sur les processus internes.
- Vous faites pratiquer la rédaction d’alertes, l’attribution des responsabilités et la construction de plans d’action.
- Vous accompagnez la réalisation d’un tableau de suivi et d’un registre de conformité intégrant les éléments de preuve de mise en œuvre.
Profil recherché
- Vous disposez d’une expertise confirmée en veille juridique et réglementaire pour les entreprises et savez relier les évolutions suivies aux activités d’une organisation.
- Vous avez une expérience de la formation d’adultes et savez rendre accessibles les étapes de repérage, de vérification, d’analyse et de diffusion de l’information juridique.
- Vous êtes en mesure d’enseigner la qualification des sources, le suivi des textes, l’analyse d’impact, l’attribution des responsabilités et la formalisation des actions.
- Vous savez accompagner des participants dans la construction d’un registre de conformité, d’un tableau de suivi et de preuves de mise en œuvre.
Atouts appréciés
- Une familiarité avec les enjeux des juristes, responsables conformité, responsables qualité, professionnels des ressources humaines et dirigeants de PME sera appréciée.
- La capacité à adapter les exemples et les exercices aux activités des organisations participantes constituera un atout.
Disponibilité et mobilité
Disponibilité
À convenir avec FormaGroup.
Mobilité
Mission ouverte en présentiel ou à distance pour la région Casablanca Settat, notamment à Casablanca, El Jadida, Mohammedia, Settat, Berrechid, Bouskoura et Bouznika.
Compétences clés
Veille juridique en entrepriseQualification des sourcesSuivi réglementaireAnalyse d’impact juridiqueGestion des alertesRegistre de conformitéTableau de suiviFormation d’adultes
Mots-clés de l’offre
#Veille réglementaire#Sources juridiques#Évolutions des textes#Analyse de conformité#Alerte juridique#Plan d’action#Preuve de suivi
Critères de l’annonce
- Secteur d’activité
- Juridique et conformité
- Région
- Casablanca-Settat
- Travail à distance
- Hybride possible
- Type de contrat
- Mission indépendante (freelance)
- Disponibilité
- À convenir
- Niveau d’expérience
- Expérience entre 2 ans et 5 ans - Expérience entre 5 ans et 10 ans - Expérience > 10 ans
- Niveau d’étude
- Bac+3 - Bac+5 et plus
- Langues
- Français
Si vous maîtrisez la veille juridique et savez en transmettre une démarche concrète à des publics professionnels, FormaGroup vous invite à proposer votre candidature pour cette mission dans la région Casablanca Settat.
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