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Mission de formation

Accueil, réception et expérience client en hôtellerie : formateur ou formatrice — Casablanca

FormaGroup recherche un formateur ou une formatrice spécialiste de l’accueil et de la réception hôtelière pour une formation à distance destinée à un participant.

Accueil, réception et expérience client en hôtellerieCasablancaÀ distanceMission indépendanteDisponibilité : Immédiate
Postuler avec mon CV Publiée le 27 octobre 2026 · valable jusqu’au 26 décembre 2026

En bref

  • La formation porte sur l’accueil, la réception et l’expérience client en hôtellerie.
  • Les contenus couvrent la communication, les réservations, les demandes et la coordination.
  • Le programme aborde également les réclamations, la fidélisation et la qualité de service.
  • Le public visé comprend les métiers de la réception, de la conciergerie, de la supervision et de l’hébergement.
  • La demande concerne un participant et prévoit une modalité à distance depuis Casablanca.

Votre rôle chez FormaGroup

Cette mission vise à professionnaliser l’accueil, le traitement des demandes et la coordination du parcours client en hôtellerie. La formation s’adresse à une personne exerçant ou souhaitant approfondir ses pratiques en réception, conciergerie ou hébergement, avec un accompagnement adapté à un groupe d’un participant.

Missions confiées

  1. 1Animer un module sur les standards d’accueil hôtelier et la communication professionnelle, en travaillant la qualité des échanges avec les clients aux différents moments de leur parcours.
  2. 2Faire pratiquer la gestion des réservations et des demandes, en abordant leur traitement, leur suivi et la coordination avec les équipes concernées.
  3. 3Transmettre des méthodes de traitement des réclamations et de fidélisation, en aidant le participant à adopter une réponse professionnelle et orientée qualité de service.
  4. 4Encadrer des mises en situation inspirées des activités de réception, de conciergerie et d’hébergement afin de relier les apports aux situations rencontrées sur le terrain.
  5. 5Accompagner la production d’un livrable portant sur les réclamations, la fidélisation et la qualité, puis formuler des retours utiles pour consolider les acquis.

Programme de formation à animer

Une maîtrise pédagogique des thèmes suivants est attendue :

Module 1Standards d’accueil et communication
Module 2Réservations, demandes et coordination
Module 3Réclamations, fidélisation et qualité
Objectifs pédagogiques
  • Maîtriser standards d’accueil et communication
  • Mettre en pratique réservations, demandes et coordination
  • Produire un livrable avec réclamations, fidélisation et qualité
Voir le programme complet de la formation →

Public à former

La formation s’adresse aux réceptionnistes, superviseurs, concierges et équipes hébergement. Le format demandé concerne un participant ; son niveau précis n’est pas indiqué.

Approche pédagogique attendue

  • Alterner les apports sur les standards d’accueil et la communication avec des mises en situation adaptées aux échanges hôteliers.
  • Faire pratiquer le traitement des réservations et des demandes à partir de cas permettant d’exercer le suivi et la coordination.
  • Proposer des exercices autour des réclamations, de la fidélisation et de la qualité de service, puis donner un retour individualisé.
  • Guider le participant dans la production d’un livrable lié aux réclamations, à la fidélisation et à la qualité.

Profil recherché

  • Vous maîtrisez les pratiques d’accueil et de communication en hôtellerie et savez expliquer des standards de service de façon concrète.
  • Vous pouvez enseigner la gestion des réservations, le traitement des demandes et la coordination du parcours client hôtelier.
  • Vous savez traiter les situations de réclamation et transmettre des méthodes de fidélisation et de suivi de la qualité.
  • Vous adaptez votre animation à un public de réceptionnistes, superviseurs, concierges ou équipes hébergement, y compris en accompagnement individuel à distance.

Atouts appréciés

  • Une pratique des métiers de la réception, de la conciergerie ou de la supervision en hébergement vous aidera à illustrer les apprentissages par des situations professionnelles pertinentes.
  • La capacité à concevoir des exercices et un livrable directement reliés aux enjeux de qualité de service constitue un atout.

Disponibilité et mobilité

Disponibilité

Le besoin est exprimé à court terme et la date de démarrage reste à convenir avec le participant.

Mobilité

La formation est demandée à distance depuis Casablanca ; aucune mobilité sur site n’est précisée.

Compétences clés

Standards d’accueil hôtelierCommunication professionnelleGestion des réservationsTraitement des demandes clientsCoordination du parcours clientGestion des réclamationsFidélisation de la clientèleSuivi de la qualité de serviceAnimation à distance

Mots-clés de l’offre

#Accueil hôtelier#Réception hôtelière#Expérience client#Gestion des réservations#Demandes clients#Réclamations#Fidélisation#Qualité de service

Critères de l’annonce

Secteur d’activité
Hôtellerie et hébergement
Région
Casablanca-Settat
Travail à distance
Oui (100 % à distance)
Type de contrat
Mission indépendante (freelance)
Disponibilité
Immédiate
Niveau d’expérience
Expérience entre 2 ans et 5 ans - Expérience entre 5 ans et 10 ans
Niveau d’étude
Bac+2 - Bac+3
Langues
Français

Vous savez faire progresser les pratiques d’accueil hôtelier par des apports ciblés et des exercices proches du terrain ? Proposez votre accompagnement pour cette mission à distance.

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