Contenu de la formation
Les participants apprennent à préparer, réaliser et conclure un audit interne. Des mises en situation les entraînent à observer, questionner et formaliser des constats factuels.
La formation permet de bâtir un programme d’audit cohérent avec les processus et les risques de l’organisation. Elle aborde les grilles d’audit, les preuves et le suivi des écarts.
Les participants structurent leur analyse des écarts et établissent des actions adaptées. Le module traite également du suivi de l’efficacité des actions engagées.
Pour qui ?
- Auditeurs internes
- Responsables qualité
- Techniciens qualité
- Pilotes de processus
- Responsables de production
Comment se déroule la formation
- 1Cadrage des objectifs d’audit avec les participants
- 2Rappel des principes et étapes de l’audit
- 3Construction de questions et de grilles d’observation
- 4Jeux de rôle d’entretiens d’audit
- 5Analyse collective des constats et écarts
- 6Formalisation de plans d’action suivis
Les formateurs de cette formation
Questions fréquentes
La formation traite-t-elle de la norme ISO 19011 ?
Oui. Le formateur s’appuie sur les principes d’audit interne selon ISO 19011 version 2018, en les reliant aux pratiques concrètes d’une organisation.
Peut-elle être personnalisée à nos processus ?
Oui. FormaGroup peut organiser une formation intra-entreprise intégrant vos processus, vos grilles d’audit et vos problématiques qualité.
Faut-il déjà être auditeur interne ?
Non pour un module d’initiation. Une expérience des processus de l’entreprise est toutefois utile pour les exercices et mises en situation.
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