Formateur ou formatrice en paie marocaine — Mohammedia

Votre rôle chez FormaGroup

Cette mission locale s’adresse à un formateur ou une formatrice capable d’accompagner une personne dans la compréhension du cycle de paie marocain et des obligations courantes liées à l’administration du personnel. L’intervention est prévue en présentiel à Mohammedia, avec une approche pratique adaptée au niveau débutant.

Missions confiées

1. 1Présenter les principaux éléments de rémunération et accompagner la préparation des variables de paie à partir de situations concrètes.
2. 2Faire pratiquer les calculs de paie et guider le contrôle d’un bulletin, notamment pour repérer et expliquer les éventuelles erreurs.
3. 3Expliquer les cotisations sociales et l’impôt sur le revenu, puis aider à comprendre les principales étapes de leur prise en compte dans le cycle de paie.
4. 4Aborder le traitement des absences et des congés à l’aide de cas pratiques adaptés aux situations courantes de l’administration du personnel.
5. 5Présenter l’organisation des déclarations sociales, y compris les démarches sur Damancom, et les éléments à préparer pour constituer les dossiers salariés.
6. 6Expliquer les étapes et les éléments du solde de tout compte en fin de relation de travail.
7. 7Utiliser Sage pour les exercices de paie si l’outil est disponible, sans en faire une condition de déroulement de la formation.

Programme de formation à animer

Une maîtrise pédagogique des thèmes suivants est attendue :

Public à former

Approche pédagogique attendue

• Ancrer les explications dans des cas pratiques de paie et des situations courantes d’administration du personnel.
• Faire préparer des variables, puis accompagner le participant dans le calcul et le contrôle d’un bulletin.
• Utiliser des exercices pour mettre en pratique le traitement des absences, des congés et des obligations déclaratives.
• Vérifier la compréhension étape par étape et adapter les exercices au niveau débutant du participant.
• Prévoir des mises en pratique sur Sage si l’outil est disponible.

Profil recherché

• Vous maîtrisez les principes de la paie au Maroc et pouvez expliquer clairement les calculs, les bulletins, l’IR et les cotisations sociales.
• Vous savez enseigner les démarches courantes d’administration du personnel, notamment la gestion des absences et congés, les dossiers salariés et les obligations déclaratives.
• Vous êtes en mesure d’accompagner une personne débutante et d’adapter vos explications à son rythme et à ses questions.
• Vous pouvez animer des exercices pratiques sur des cas de paie et guider le participant dans le contrôle des résultats.

Atouts appréciés

• Une pratique de Sage en contexte de paie serait utile pour proposer des exercices sur cet outil s’il est disponible.
• Une expérience de formation auprès de gestionnaires de paie, d’assistants RH ou de responsables administratifs serait appréciée.

Disponibilité et mobilité

Compétences clés

Mots-clés de l’offre