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Formateur du réseau FormaGroup

Formateur ingénierie de formation pour organismes professionnels

Concevoir des parcours professionnels cohérents, ancrés dans les compétences attendues et les situations de travail.

Ingénierie de formation et évaluation de l’impact des apprentissagesPartout au MarocPrésentiel · À distance · HybridePlus de 20 ans d’expérience
Photo : Kelly Sikkema / Unsplash

Parcours

Le formateur intervient depuis plus de 20 ans dans la formation professionnelle, l’ingénierie de formation et l’accompagnement des équipes pédagogiques. Son parcours couvre l’analyse des besoins, la conception de programmes, la préparation de guides d’évaluation et le déploiement de dispositifs selon l’approche par compétences.

Cette formation s’adresse aux responsables de formation et aux équipes qui souhaitent transformer un besoin métier en parcours structuré. L’intervenant apporte une méthode concrète pour relier compétences visées, objectifs pédagogiques, contenus, activités, ressources et modalités d’évaluation.

Le déroulé associe diagnostic d’un besoin réel, définition des compétences à développer, construction d’une progression et production d’outils directement exploitables. Les participants travaillent sur leurs propres contextes et repartent avec des repères pour piloter, ajuster et évaluer leurs actions de formation.

Domaines d’expertise

  • Analyse des besoins de formation
  • Approche par compétences
  • Conception de programmes de formation
  • Élaboration de référentiels de compétences
  • Conception de guides d’évaluation
  • Organisation pédagogique et matérielle
  • Évaluation des résultats de formation

Certifications et références

  • Certification en pédagogie entrepreneuriale

Approche pédagogique

  1. 1Analyser le contexte, les métiers et les besoins prioritaires
  2. 2Identifier les compétences et situations professionnelles de référence
  3. 3Formuler les objectifs et résultats attendus
  4. 4Construire la progression, les activités et les supports
  5. 5Définir les évaluations et les indicateurs de suivi
  6. 6Ajuster le dispositif à partir des retours terrain

Publics accompagnés

  • Responsables de formation
  • Ingénieurs pédagogiques
  • Cadres pédagogiques
  • Responsables RH
  • Formateurs internes

Secteurs d’intervention

IndustrieÉnergieOrganismes de formationSecteur publicServices

Ses 5 formations

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