Formateur audit interne pour équipes contrôle à Casablanca

Parcours

Le formateur possède plus de 12 ans d’expérience en audit interne, gestion des risques et gouvernance. Il a conduit et piloté des missions couvrant notamment les processus financiers, la trésorerie, les ressources humaines, la conformité, les systèmes d’information, la sécurité informatique, les financements, les stocks et l’exploitation. Il intervient dans des contextes multi-activités, notamment banque, assurance, distribution, immobilier, tourisme, transport et industrie agroalimentaire.

Sur cet angle, l’intervenant accompagne les équipes d’audit, de contrôle et de conformité dans la structuration de missions utiles aux directions. La formation met l’accent sur l’analyse des risques, la définition du périmètre, la collecte d’éléments probants, la formulation de constats clairs et le suivi des recommandations. Les échanges s’appuient sur des situations professionnelles réalistes et sur les enjeux de gouvernance.

Une session type commence par le cadrage du rôle de l’audit interne et des attentes des parties prenantes. Les participants travaillent ensuite sur la préparation d’une mission, les entretiens, les tests, l’évaluation des risques et la rédaction des livrables. La formation se conclut par un exercice de restitution et la construction de pistes de progrès applicables dans leur organisation.

Certifications et références

• Certified Lead Risk Manager ISO 31000

Approche pédagogique

1. 1Diagnostic des attentes et du niveau des participants
2. 2Rappel des principes et étapes d’une mission d’audit
3. 3Études de cas issues de processus opérationnels
4. 4Mises en situation d’entretiens et de tests
5. 5Travail sur la rédaction des constats et recommandations
6. 6Synthèse des bonnes pratiques applicables en entreprise

Publics accompagnés

• Auditeurs internes
• Contrôleurs internes
• Responsables conformité
• Responsables de processus
• Managers des fonctions support

Secteurs d’intervention

Ses 3 formations