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Formation SAP SuccessFactors Employee Central : administration des données RH au Maroc

Apprenez à configurer et utiliser Employee Central pour gérer les données collaborateurs et les structures organisationnelles. Les exercices couvrent les principaux processus RH, de l’embauche aux changements de situation.

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Compétences visées

Ce que vous saurez mettre en pratique

01Configurer les structures organisationnelles et les données de référence
02Gérer les dossiers collaborateurs et les changements d’affectation
03Traiter les processus d’embauche et d’intégration
04Créer des rapports simples sur les données RH

Programme indicatif

Module 1

Architecture de SAP SuccessFactors et navigation

Apports ciblés, démonstrations, exercices et mise en application sur des situations professionnelles proches du contexte des participants.

Module 2

Structures organisationnelles et règles de gestion

Apports ciblés, démonstrations, exercices et mise en application sur des situations professionnelles proches du contexte des participants.

Module 3

Dossiers collaborateurs et données d’emploi

Apports ciblés, démonstrations, exercices et mise en application sur des situations professionnelles proches du contexte des participants.

Module 4

Embauche, intégration et changements de situation

Apports ciblés, démonstrations, exercices et mise en application sur des situations professionnelles proches du contexte des participants.

Module 5

Workflows, rôles et autorisations

Apports ciblés, démonstrations, exercices et mise en application sur des situations professionnelles proches du contexte des participants.

Module 6

Rapports et contrôles de données

Apports ciblés, démonstrations, exercices et mise en application sur des situations professionnelles proches du contexte des participants.

Public concerné

Professionnels RH, administrateurs SIRH et consultants fonctionnels SAP. Le niveau final, les prérequis et les exercices sont ajustés après qualification des demandes du groupe.

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